L’effetto Hemingway e la motivazione
L’effetto Hemingway e l’effetto Zeigarnik: i compiti incompiuti possono influenzare la motivazione? La tua mente odia i compiti incompiuti. Quando […]
Progetta il futuro: diventa antifragile per migliorare
Essere antifragile significa essere capace di considerare l’imprevisto come il motore del proprio cambiamento e della propria capacità di evolvere. […]
Nuovi comportamenti organizzativi per la nuova normalità
I sistemi fisiologici umani sono altamente sensibili alle interazioni sociali.La qualità delle relazioni interpersonali ha un impatto significativo sul benessere […]
Costruire una cultura organizzativa Agile
Per spiegare che cosa é la cultura organizzativa agile usiamo una metafora. Per coltivare un albero da frutto serve del […]